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お互いに支えあってきた「元気の会」のメンバー
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3年ぶりに「元気の会」を愛知県半田市の一誠堂で開催しました。
正式な会の名称はもっと長かったのですが、発足から16年にもなると
長い名前は面倒になりこの名前になりました。

Web制作会社を始める前は私は商業のコンサルタントをしていました。

商工会議所・商工会への講演や店舗指導が中心でしたが、そこで出会った気の合った経営者
20名位でつくったのがこの会です。

6月のある日のこと「2年前に商店街をつくったんですよ、半田図書館前商店街といいましてね
小売業、飲食店等25件が加入してくれました」

とこの商店街会長になったという
一誠堂の杉浦一幸社長の弾む声が、電話の向こうから
聞こえてきました。

杉浦社長は高級インテリアショップ経営と個性的な住宅建築を
手掛ける凄腕の経営者。

えっ どうしていまさら商店街ですか等々、話が弾み「元気の会」を
やりましょうよ、

みんな杉浦社長の商店街の話を聞きたいはずですよ、

と私は即決で元気の会を開くことを決めました。

実は、これまでに何人かから元気の会を開いてほしいと電話が
入っていたからです。

そうして6月21日岐阜県、愛知県のメンバーが一誠堂に集まりました。

それぞれのメンバーの事業は長い年月の間に大きく変化をとげていました。
私も元気の会発足の2年後位にはWeb制作会社をはじめていました。


離れていてもお互いが仕事でも大きなつながりができている
ことも絆を強くしています。

経営やプライベートな悩みを打ち明け、相談できる「元気の会」は、時間を忘れて
深夜まで語りあかすほどの深いつながりが、
でき上がっていました。

9月8日(日)には半田図書館前商店街で大イベントが開催されるといいます。
それを聞いたメンバー全員が、是非このイベントには参加したいと意見が一致
しました。

16年という長いお付き合いが、たとえ2年や3年会わずとも顔を合わせれば、
時空を超えて心が一つになれる、本当にいいお仲間です。




株式会社HRコンサルタンツ  廣野 嘉代子

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# by hrconsul | 2013-07-04 18:15
社長の幸せな辞め方
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「会社経営を通して社長の生き方を探る」

このほどOさんは長年経営してきた建設会社を、ビルメンテナンス・リフォームを手掛ける上場会社にM&Aで会社を譲渡しました。
今は売却した会社の引継を兼ねて会長として、気楽な立場で営業に従事していますと満面の笑みで話す。
息子を後継者にしたいと考えていたOさんでしたが
大手ハウスメーカーの進出などで激化する建設業界にあって、
年商9億あったOさんの会社(新築注文・分譲住宅、土地の売買)は、
徐々に5億(社員10名)まで減少し、先行きの不安はぬぐえなかったようです。 

買収先は年商60億の増収増益の資金的にも余裕のある会社で、
建築部門を増やしたいという目的で買い取っています。

命がけでやってきた会社をM&Aで売却する選択は、とても潔いし賢い選択であったと拍手を送りたい気持ちです。
会社が破たんして全ての財産を失い、夜逃げ同然でいなくなった社長を
私はこれまでに何人もみてきたからです。
会社を清算しすんなり廃業できれば幸せな辞め方であって、思い入れが強くてできない難しさがあるのです。

しかし、事業承継の仕方を知らなかったり、売却することは恥ずかしい
と思って踏み切れないでいるかもしれませんが、
無理に息子に継がせる方が不幸です。
OさんのようにM&Aという幸せな辞め方があるのです。

事業承継にはM&AやMBOなど、いろんな選択肢があることを皆さんにも是非知ってほしいと私は願っています。

会社経営に一生をかけステキに生きる人や、社長の悲喜こもごもな人生模様をこのブログで書いていきたいと思っています。

株式会社HRコンサルタンツ  廣野 嘉代子

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# by hrconsul | 2013-05-13 14:16
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